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Portails, clôtures et garde-corps kostum
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Les Actualités de chez Cadiou

Semaine de réduction des déchets

Cadiou Industrie : il est important d’être conscients, responsables et exemplaires aujourd’hui, comme demain. Le Développement Durable fait partie intégrante de la stratégie de Cadiou Industrie et demeure présent dans toutes nos décisions. C’est pourquoi, du 16 au 24 novembre - en l’honneur de la Semaine de Réduction des Déchets - Aline, Cheffe de projets de performance durable au sein de l’entreprise, a proposé aux collaborateurs de relever 1 mission par jour.   Lundi, les salariés pouvaient tester leurs connaissances sur le Développement Durable dans l’entreprise à travers un questionnaire. Le tri sélectif chez Cadiou, ça date de quand ? A l’époque, quelle quantité de déchets était jetée à la poubelle ? Combien de tonnes de déchets a-t-on recyclé en 2019 ? Voici le type de questions auxquelles les salariés ont pu répondre.   Mardi, les challengers devaient partager une bonne pratique leur permettant de réduire leurs déchets… au bureau !   Deux idées que nous pouvons...

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Partager et récolter les idées de nos collaborateurs.

“iDay, quelle bonne idée d’y participer !” « iDay », c’est quoi ? « iDay », permet de montrer la confiance des dirigeants en leurs collaborateurs en leur permettant de se réapproprier la stratégie de l’entreprise. Pour cela, tous les salariés sont connectés pendant 24 heures afin qu’ils partagent leurs bonnes idées sur les axes stratégiques définis par la direction. C’est un évènement fédérateur.   L'origine du concept. Lucile Balestra, chez de projet iDay chez Nexenture, a pour mission de proposer aux entreprises des actions d'innovation participatives. Depuis sa mise en place, l'iDay retient 2698 soutiens, 442 idées et 72% de taux de participation.   Comment se déroule un iDay ? Chaque salarié a un compte pour se connecter à une plateforme afin de poster leurs idées et soutenir en direct celles de leurs collègues.   L'expérience de Lucile Balestra. « Nous avons vécu un très bel iDay auprès des collaborateurs de Cadiou. La timidité et l’appréhension face au digital de...

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L’intelligence collective : Eric, manager chez Cadiou nous raconte son parcours

"PASSER DE CHEF D'ÉQUIPE A MANAGER LEAN(*)" C'est ce qui résume le parcours de Eric Houée chez Cadiou. La démarche d'intelligence collective permet à de nombreux collaborateurs d'évoluer au sein de l'entreprise.  Eric a pour mission d'animer les équipes de menuisiers aluminium tradition et garde-corps.   Éric, peux-tu nous rappeler ton parcours chez Cadiou ? Je suis arrivé fin 2010, en pensant « faire un job alimentaire » pendant 3 mois avant de reprendre une saison d’abattage en forêt. J’ai commencé à l’atelier aluminium avec un tuteur. Trois mois après, je suis passé à l’atelier fer forgé en tant que préparateur. Le chef d'atelier m’a fait confiance et j’ai évolué en tant que soudeur, puis référent d’atelier. Je suis aujourd’hui manager. Quelle est ta vision sur le fait de faire grandir son équipe ? Nous avons dû, ces 2 dernières années, nous adapter à une croissance rapide de notre production. Il fallait former correctement et rapidement...

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VIS MA VIE : quand le DRH partage le quotidien des chauffeurs

La démarche d'intelligence collective chez CADIOU a permis la mise en place d'outils de management comme les "journées vis ma vie" pour une meilleure compréhension du quotidien de chacun. Hervé LE BOT, DRH de CADIOU INDUSTRIE retrace la journée passée avec l'un de nos collègues chauffeur de camion CADIOU TRANSPORT. Carnet de bord...

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Comment optimiser la fiabilité et la qualité des solutions ?

LE CONCOURS INTERNE « LES TROPHÉES DES INITIATIVES » INVITE LES COLLABORATEURS À TROUVER DES IDÉES POUR ACCOMPAGNER L’ENGAGEMENT qualité DE CADIOU. 80 COLLABORATEURS ONT PARTICIPÉ à LA 1RE ÉDITION ET 4 PROJETS ONT ÉTÉ PRIMÉS ! ZOOM SUR LE PROJET DE JACQUODINE M’COLO, LE « COUP DE CœUR » DE L’ÉDITION 2015. QUI ? L’équipe ERJ : Éric Houée, Raymond Guindani, Jacquodine M’Colo. pourquoi ? En tant que menuisiers et soudeurs aluminium, nous manquions parfois de pièces pour terminer notre chantier car elles devaient être envoyées à d’autres entreprises et mettaient plus 2 à 3 semaines à nous revenir. QUOI ? Notre idée a été d’intégrer à l’entreprise notre propre atelier de laquage à proximité, afin de ne plus subir d’interruptions dans le flux de travail, mais aussi de réduire nos transports, d’optimiser nos délais de fabrication et de ne plus dépendre de l’extérieur. QUAND ? Dans le cadre du concours, nous avions 20 heures octroyées sur notre temps de travail. Nous avons reçu le trophée fin...

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Pascal Jaouen et Cadiou

S'ouvrir à de nouveaux horizons est incontournable pour un fabricant de portails ! Pascal JAOUEN, brodeur et styliste de renom, nous raconte sa rencontre et sa collaboration avec Emmanuelle LEGAULT. Comment est née votre collaboration avec Cadiou ? Lors des 3es Victoires de la Bretagne en 2014, nous nous sommes trouvé un point commun : la passion pour la culture de notre pays Glazik. Emmanuelle m’a alors fait part d’une idée originale pour la rénovation de ses bâtiments professionnels : créer des palissades en aluminium, découpées au laser, pour un résultat inspiré des motifs de la broderie de costumes bretons. D’abord dubitatif sur mon travail en mode industriel, j’ai été surpris par le rendu final qui s’est révélé extraordinaire ! Cette 1ère création a alors été le point de départ de toute une collection ? En effet, cette palissade était un accomplissement réel de notre collaboration. Il aurait été dommage de ne pas poursuivre sur cette dynamique et...

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La RSE Cadiou, illustration par l’exemple

 En octobre 2015, Cadiou, spécialiste des solutions pour la structuration des espaces de vie extérieurs et acteur de référence sur le marché, annonçait officiellement son engagement dans une démarche volontaire de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE). Six mois après cette annonce, Cadiou dresse un premier bilan des actions menées, point de départ d’une réflexion stratégique globale.   Une implication forte des collaborateurs La toute première édition des Trophées Cadiou du Développement Durable, organisée sur le 2nd semestre 2015, a rassemblé près de 80 collaborateurs, invités à se réunir en équipe pour proposer une idée accompagnant la démarche de développement durable mise en œuvre par l’entreprise.   Chaque équipe a défendu son projet devant un jury indépendant et trois groupes ont été récompensés lors d’une cérémonie officielle le 15 décembre 2015, chacun dans leur catégorie : Trophée Énergie : Equipe Truck Team - Formation à l’éco-conduite des chauffeurs et des commerciaux, pour une réduction moyenne de 2,5 litres de...

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Démarche RSE : CADIOU S’ENGAGE

Cadiou, fabricant leader du portail en France, annonce officiellement son engagement dans une démarche volontaire de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), au cœur du projet qui l’anime depuis plusieurs années déjà. Gage de progrès et de pérennité, la démarche amorcée par Cadiou est une clé de croissance partagée, profitable pour l’entreprise, les collaborateurs, les partenaires et clients, la société et l’environnement. « Cadiou Vision 2020 », l’ETI bretonne tournée vers l’avenir La mise en œuvre de la démarche RSE Cadiou est avant tout le prolongement des convictions personnelles de l’équipe dirigeante. « L’entreprise se compose de 300 collaborateurs dans un village qui compte 800 habitants, notre impact sociétal est par définition primordial dans notre environnement », explique Anthony Allot, responsable marketing et communication. « Nous menions naturellement beaucoup d’actions dans ce domaine : collecte et recyclage des déchets, optimisation et remise sur le marché des chutes d’aluminium, tri et broyage des matériaux d’un ancien bâtiment pour en faire le...

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CADIOU LANCE 14 NOUVEAUX MODÈLES DE GARDE-CORPS POUR SA PREMIÈRE PARTICIPATION AU MONDIAL DU BÂTIMENT

Pour sa toute première participation au salon Batimat du 2 au 6 novembre 2015, Cadiou, fabricant leader du portail alu en France, annonce le lancement de 14 nouveaux modèles de garde-corps au style moderne et aux lignes épurées. Capitalisant sur le savoir-faire de ses équipes en matière d'assemblage aluminium, Cadiou décide dès 2014 de diversifier son offre et développe une gamme inédite de garde-corps. Il s’agit pour l’entreprise de proposer une extension d’activité à ses partenaires installateurs-poseurs en devenant leur fournisseur unique de portails et garde-corps assemblés en atelier et prêts à poser. Luminosité et clarté, Cadiou s’inspire des nouvelles tendances « déco » D’ores et déjà constituée de 11 modèles au design élégant, tantôt barreaudés, tantôt vitrés, la gamme de garde-corps Cadiou intègre deux nouvelles collections aux finitions volontairement imaginées pour faire la part belle à la lumière et aux effets de transparence : les   Découpe laser  en décors originaux - Saon, Frez,...

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